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企业雇用季节工、临时工等费用应如何扣除

发布日期:2023-05-16 来源:会计考试网




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企业雇用季节工、临时工等费用应如何扣除

问:企业雇用季节工、临时工等费用应如何扣除?

答:企业因雇用季节工、临时工、实习生、返聘离退休人员所实际发生的费用,应区分为工资薪金支出和职工福利费支出,并按规定在税前扣除。其中属于工资薪金支出的,准予计入企业工资薪金总额的基数,作为计算其他各项相关费用扣除的依据。

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