个人经历感觉人资公司很扯蛋，因此不予评价人资公司的“税务筹划”了！

财务公司中很多都是挂羊头卖狗肉，试想下连代理记账资质（至少一中二初三个证）都拿不下的财务公司有什么专业人员去研究财、税文件、解读法条呢？无非以某个（或几个）所谓的“税收洼地”做招商代理吧？！

其实现在的供需关系很尴尬，相当一部分企业家年纳税总额十万、八万就喊着要避税，其实直白点说就是不想缴税呗！

大型甚至巨型企业自有强大专业团队，触手之长各种信息都能及时掌握并消化，因此无论财务公司还是会所、税所甚至律所与之沟通都很容易成为“信息传递者”，所以这类企业可能反而不是关注点！

部分中型企业因为企业主开明的付费意愿、企业自身“刚需”存在更容易成为服务商争抢目标；财务规划、税负筹划甚至企业投资人的风险隔离、再融资、财富传承等等问题都将成为争抢客源的热点话题……

综上，个人觉得法律法规不是主导竞争的重点，而只是影响竞争爆发的导火索；做为服务商如何获得客户在竞争中保持稳固地位应该先确保自己合法合规为基础，然后以优质实惠的服务确保竞争客户的实力，然后谋求进一步发展更上一层楼！

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