1、职工人数为200人，其中残疾职工50人，全年企业已在费用中列支的工资总额为600万元，其中残疾职工工资为95万元。
按《企业所得税法实施条例》96条规定：企业安置残疾人员的，在按照支付给残疾职工工资据实扣除的基础上，按照支付给残疾职工工资的100%加计扣除。应调减所得额95万元。

2、提取职工福利费70万元，用于职工福利支出50万元。
税法规定福利费按实际支出扣除，调增所得额：70-50=20（万元）
3、提取职工教育经费15万元，用于职工教育支出10万元。
税法规定职工教育经费按实际支出扣除，调增所得额：15-10=5（万元）
4、业务招待费支出50万元。
业务招待费扣除标准计算：
8000*5%=40（万元） 50*60%=30(万元）
所以，业务招待费扣除标准为：30万元
调增所得额：50-30=20（万元）。
5、发生广告费支出1900万元，业务宣传费支出80万元。
扣除限额=8000*15%=1200（万元）
超支:1900+80-1200=780(万元）
6、捐赠调增所得额：150*（1-12%）=132（万元）
7、研究开发费加计扣除：320*50%=160（万元） 调减所得额160万元。
8、购进环保专用设备调减所得额：100*10%=10（万元）
2008年度应纳税所得额=1000+20+5+20+780+-10=1692（万元）
2008年应纳所得税额=1692*25%=423(万元）。

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